L’Unaf relaie le lancement des Trophées 2023 de la Qualité de vie au travail (QVT) et de la Parentalité en Entreprise
Ces Trophées récompenseront les entreprises pour leurs actions concrètes dans les domaines de l’Equilibre des Temps de Vie, de la Parentalité en Entreprise, de la Qualité et des Conditions de Vie au Travail. Un des trophées est axé sur la parentalité. Ce prix récompensera les actions visant notamment à proposer aux salariés-parents un environnement adapté aux responsabilités parentales et familiales, quelles que soient les configurations familiales et tout au long des cycles de vie.
Ces Trophées récompenseront les entreprises pour leurs actions concrètes dans les domaines de l’Equilibre des Temps de Vie, de la Parentalité en Entreprise, de la Qualité et des Conditions de Vie au Travail.
Trois Trophées et un Prix spécial seront décernés à l’occasion d’une cérémonie qui se tiendra pendant la Semaine de la Qualité et des Conditions de Vie au Travail, du 19 au 23 juin 2023.
Nous vous invitons à candidater en présentant une ou plusieurs actions (mises en place ou en cours de lancement) parmi les catégories suivantes :
Trophée 1 : Parentalité à 360°
Trophée 2 : Organisations du travail hybrides et flexibles
Trophée 3 : Nouveau management
Prix spécial : Séniors en entreprise
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